ALEX SLANGEN

SL ANGEN STAAL

Het personeelsprobleem in de maakindustrie lost zichzelf vanzelf op met robots en verdere digitalisering. Een probleem lost zich niet vanzelf op! Het is een misvatting dat alle werkzaamheden door robots kunnen worden overgenomen. Vakmanschap en menselijke intelligentie is vaak nodig om werkzaamheden uit te kunnen voeren. Door de inzet van robots zijn er ook weer programmeurs nodig en 'aanvoerders' zodat de robot door kan blijven gaan. Vervolgens ontstaan weer nieuwe kansen doordat men dan potentieel en mogelijkheden van de robot gaat zien.

In onze regio is weinig massaproductie, maar wel veel maatwerk. Is dat het onderscheidende vermogen van onze maakindustrie?

Het onderscheidende van onze regionale maakindustrie en maatwerk is dat er waarde wordt toegevoegd aan de producten en diensten die worden geleverd. Dit kan zijn in trant van efficiënter iets maken, zodat het goedkoper geproduceerd kan worden. Maar ook door het product te verbeteren, zodat de eindklant er efficiënter mee kan werken. Technische mensen willen altijd iets beter, sneller, efficiënter maken. Een product is eigenlijk nooit af. Ik denk dat er veel kleine innovaties plaatsvinden, maar deze zijn niet direct goed zichtbaar. Door de hoeveelheid van kleine innovaties blijft de maakindustrie in onze regio behouden.

Onze maakindustrie blinkt uit in innovaties. Wat is de laatste innovatie die jij in je bedrijfsvoering hebt toegepast? Onze mentaliteit is dat we niet graag afhankelijk willen zijn van andere partijen. Daarop zijn de innovaties in onze bedrijfsprocessen gericht. De meest recente innovatie voor onszelf is: het kunnen meten met een computergestuurd meetinstrument, een zogenaamd totalstation, en deze meetgegevens verwerken. In het verleden deden we dit met analoge apparatuur of huurden we een specialist in. In het belang van onze toekomst zijn wij continu bezig met het up-to-date houden van het machinepark, zodat dat we hiermee efficiënt aan de klantvraag kunnen voldoen.